獵頭最吸引人之處之一就是可以獲得豐厚的傭金，越是高端頂級(jí)的職位，傭金越高。每個(gè)獵頭都有做大單的野心，想成一單吃三年，但那背后也往往意味著更大的難度和挑戰(zhàn)…
筆者在入獵頭行業(yè)的第三年遇到了一個(gè)從未做過(guò)的大單，招聘的公司是國(guó)內(nèi)一家知名汽車(chē)汽車(chē)，招聘COO運(yùn)營(yíng)，年薪超百萬(wàn)。操作這個(gè)level的職位說(shuō)不慌是假的，這之前我從來(lái)沒(méi)接觸過(guò)這個(gè)層級(jí)的招聘方和候選人。
通過(guò)多方尋找，最后我曾經(jīng)的一位候選人給我介紹了一個(gè)人選，張先生。
張先生目前在一家外企下屬公司任總經(jīng)理一職，各方面條件都非常優(yōu)秀，我拿到張先生的聯(lián)系方式后帶著些許恐慌打通了一個(gè)電話(huà)。電話(huà)里張先生非常有禮貌，知道了我的來(lái)意特意約了一個(gè)方便長(zhǎng)聊的時(shí)間再聯(lián)系。但有一點(diǎn)，張先生無(wú)意中總是會(huì)中英文一起來(lái)，說(shuō)實(shí)話(huà)，有些地方我真沒(méi)懂，但也只能“嗯嗯”應(yīng)下。
在第二次交談時(shí)，這種中英混合的交流方式我還是無(wú)法對(duì)應(yīng)，我半開(kāi)玩笑說(shuō)：張先生，我的英文不太好，可以的話(huà)咱們以后盡量用中文交流，也避免造成信息的誤傳。張先生略帶歉意地答應(yīng)道：“好的，抱歉給你造成困擾了。”之后的交流張先生幾乎再?zèng)]說(shuō)過(guò)英文。
對(duì)于企業(yè)，張先生是非常不錯(cuò)的候選人，所以很快邀約他去面試。原本我想幫他做些面試輔導(dǎo)，但一開(kāi)始張先生就對(duì)面試的各個(gè)細(xì)節(jié)提出了疑問(wèn)，包括具體需要做什么內(nèi)容的工作，目前公司是什么狀態(tài)，面試時(shí)需要向誰(shuí)匯報(bào)，直屬上司是誰(shuí)?？梢钥闯?，張先生對(duì)自己的職業(yè)有很清晰的規(guī)劃，對(duì)將要面試的職位也有自己的要求。
越是高端的人才，面對(duì)轉(zhuǎn)職跳槽就越慎重，同時(shí)對(duì)職業(yè)的規(guī)劃也更清晰，知道自己想要什么，需要什么。在高端人才的轉(zhuǎn)職中，決定權(quán)不再掌握在企業(yè)一方手里，這是雙方互選的游戲。
在跟公司總經(jīng)理面試前，張先生先跟HR總監(jiān)進(jìn)行了一次電話(huà)面試，聊完之后，張先生給我打了個(gè)電話(huà)說(shuō)，跟這位總監(jiān)聊完之后才知道這家企業(yè)具體想要找什么樣的人，自己適不適合，而之前跟我聊到的很多信息并不準(zhǔn)確。雖然他也理解我獲得的信息已經(jīng)是二三手的了，肯定會(huì)有誤差，但這樣難免會(huì)造成不必要的損失，不論是時(shí)間還是人才。
之后我跟張先生聊了很多關(guān)于面試和職位詳細(xì)信息，在他的幫助下我才更立體的了解企業(yè)究竟想找什么樣的人。可以最好檢驗(yàn)企業(yè)的招聘需要的就是候選人。他們往往比你更清楚什么樣的人最適合。
最后，張先生跟公司總經(jīng)理的面試也比較順利，公司也給出了非常不錯(cuò)的薪資待遇，但張先生并沒(méi)有接受。一方面原公司出了比較嚴(yán)重的問(wèn)題，作為在任的總經(jīng)理他不能這時(shí)候走，同時(shí)這也是他立功表現(xiàn)的好機(jī)會(huì)，他想好好把握；另一方面，這個(gè)職位有些內(nèi)容他并不感冒，所以最終決定放棄了機(jī)會(huì)。
3個(gè)多月的時(shí)間專(zhuān)注在這個(gè)職位上，對(duì)于這樣的結(jié)果，我不意外，很多做到這種層級(jí)的經(jīng)理人會(huì)想看看外面的機(jī)會(huì)。而經(jīng)歷了這種級(jí)別的職位我也學(xué)到不少。當(dāng)然最重要的一點(diǎn)是，當(dāng)你的能力還撐不起你的野心時(shí)，只能讓自己變強(qiáng)。還有，不要把精力全部放在一個(gè)大單上，學(xué)會(huì)把雞蛋分開(kāi)放在不同的籃子里，不至于最后一無(wú)所獲。
