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獵頭職位

  • 資深信息流廣告優(yōu)化師25-35K·15薪

    職位描述： 1、負責公司在信息流廣告渠道的投放優(yōu)化，投放目標包括但不限于表單購買、APP下載，制定投放策略，有效控制投放成本； 2、熟悉主流的信息流平臺的投放和優(yōu)化技巧，如：騰訊、抖音、快手等 3、對接并指導代理商投放，分拆目標和策略，對每日對投放廣告的效果進行跟蹤，確保目標達成 4、與運營、產(chǎn)品及數(shù)據(jù)部門協(xié)作，挖掘用戶畫像及需求，制定推廣策略，提升投放效果；

  • coo60K-100K

    1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點,制定平臺公司戰(zhàn)略,負責互聯(lián)網(wǎng)平臺的整體運營工作,制定運營策略并組織執(zhí)行; 2.負責內(nèi)容建設(shè)、活動策劃、媒體宣傳、市場推廣、渠道建設(shè)和客戶服務(wù)的整體策略和計劃的制定和實施等日常運營工作;

  • 運營總監(jiān)25k-40k

    1、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃目標，負責拉勾招聘用戶增值業(yè)務(wù)的總體運營，制定運營戰(zhàn)略，并提出有效的營銷計劃及執(zhí)行方案確保目標達成； 2、充分挖掘已有流量池，分析訂單數(shù)據(jù)、產(chǎn)品情況和流量情況，及時調(diào)整推廣及運營策略，持續(xù)提升訂單業(yè)績；

  • 新媒體運營18-36萬

    1.根據(jù)新媒體運營策略，策劃和編輯公眾號每日新媒體內(nèi)容； 2.維護矩陣號的內(nèi)容更新，提升用戶的活躍度；

  • 品牌營銷策劃總監(jiān)40-50k

    1、擔任咨詢項目（不限行業(yè)）的項目經(jīng)理/駐場項目經(jīng)理/項目成員，如擔任項目經(jīng)理角色，需負責： 1.1 制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質(zhì)量和成本，對項目負責； 1.2 設(shè)計品牌營銷策略類咨詢項目實施方案，帶領(lǐng)項目組高效執(zhí)行項目方案；

  • 招生處處長20-30k

    1.需要完成學校每年下達的招生任 2.需要與相關(guān)教育主管部門保存溝通匯報 3.主持招生處工作，組織本辦公室人員學習國家和省市有關(guān)招生政策，提高政策水平;加強政治、業(yè)務(wù)學習，不斷提高思想政治覺悟和辦事效率、能力； 4.負責制定招生宣傳工作的計劃和安排工作，對外出招生人員進行培訓；

  • 區(qū)域運營總監(jiān)24-42萬

    ①　根據(jù)公司總部的戰(zhàn)略和經(jīng)營目標，制定并完成公司月度、季度和年度的運營工作計劃，向副總定期匯報; ②　根據(jù)業(yè)務(wù)需要，落實有效的運營管理方案，制定有針對性的運營管理流程; ③　負責區(qū)域規(guī)劃組的管理，貫徹總部發(fā)布的各項政策及管理制度、決議，規(guī)范各校區(qū)規(guī)劃組的工作流程。 ④　配合公司總部及各校區(qū)的教學、服務(wù)、銷售等多個板塊的區(qū)域工作聯(lián)動;

  • 深圳區(qū)域總裁39-65萬

    1、重點負責深圳屬地公司的中后臺部門管理，主要包括： 2、團隊整體運營 3、市場渠道開拓及維護

  • 早教中心店長18-30萬

    1. 負責把握中心的發(fā)展方向，結(jié)合中心發(fā)展的戰(zhàn)略思路，制定符合現(xiàn)階段運營的教學及銷售目標； 2. 制訂年度工作計劃和整體經(jīng)營管理工作，并組織完成； 3. 全面負責中心的各項管理工作，會議組織及主持工作；

  • 園長18-30萬

    1. 負責把握中心的發(fā)展方向，結(jié)合中心發(fā)展的戰(zhàn)略思路，制定符合現(xiàn)階段運營的教學及銷售目標； 2. 制訂年度工作計劃和整體經(jīng)營管理工作，并組織完成；

  • 渠道經(jīng)理22-30萬

    1.根據(jù)公司的商業(yè)模式，營運模式，策劃好晴朗英語渠道拓展方案，并對方案的效果進行及時的評估和風險預(yù)測； 2.規(guī)劃和管理拓展的預(yù)算，合理有效，最大限度的使用預(yù)算，并協(xié)調(diào)執(zhí)行，追蹤與反饋； 3.準確捕捉客戶需求，策劃各種活動，向渠道客戶做針對性推廣；

  • 運營總監(jiān)40-56萬

    1、提供紅人店鋪在淘寶和其他新媒體渠道領(lǐng)域的運營解決方案，幫助店鋪提升交易額及購買轉(zhuǎn)化率； 2、對店鋪的產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)、流量結(jié)構(gòu)、店鋪轉(zhuǎn)化、店鋪綜合能力等幾大因素進行提升；對推廣效果進行評估，對店鋪及產(chǎn)品流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進行分析，制定營銷方案，對結(jié)果負責。 3、負責各項活動或者產(chǎn)品的營銷方案的設(shè)計、討論和實施；

  • 抖音直播運營總監(jiān)60-85k

    1、持續(xù)不斷的研究抖音平臺，對平臺規(guī)則，玩法的調(diào)整等動態(tài)了如執(zhí)掌； 2、制定抖音內(nèi)容運營、直播運營策略和計劃，制定、執(zhí)行、監(jiān)控和完善內(nèi)容運營核心流程及相關(guān)規(guī)范；

  • 運營總監(jiān)40-56萬

    1、提供紅人店鋪在淘寶和其他新媒體渠道領(lǐng)域的運營解決方案，幫助店鋪提升交易額及購買轉(zhuǎn)化率； 2、對店鋪的產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)、流量結(jié)構(gòu)、店鋪轉(zhuǎn)化、店鋪綜合能力等幾大因素進行提升；對推廣效果進行評估，對店鋪及產(chǎn)品流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進行分析，制定營銷方案，對結(jié)果負責。 3、負責各項活動或者產(chǎn)品的營銷方案的設(shè)計、討論和實施；

  • 副總經(jīng)理60-85k

    1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和行業(yè)發(fā)展，全面主持公司mcn事業(yè)部的運營管理，制定戰(zhàn)略發(fā)展策略及方向； 2、負責外部商務(wù)業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)包含但不限于 ：自媒體資源洽談，紅人簽約合作，行業(yè)公司業(yè)務(wù)合作洽談等；

  • 托育園長20-33萬

    1. 負責把握中心的發(fā)展方向，結(jié)合中心發(fā)展的戰(zhàn)略思路，制定符合現(xiàn)階段運營的教學及銷售目標； 2. 制訂年度工作計劃和整體經(jīng)營管理工作，并組織完成；

  • 直播招商24-48萬

    1.負責公司淘寶、天貓平臺直播商品招商工作(美妝、食品、個護等品類商家）； 2.根據(jù)直播定位需求招募電商直播產(chǎn)品鏈接、建立公司產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫；

  • 直播運營總監(jiān)30-60萬

    1、負責店鋪女裝直播業(yè)務(wù)，制定直播運營策略及推進落地，帶領(lǐng)團隊策劃電商直播活動和促銷方案，制定每期直播銷售目標以及相應(yīng)營銷計劃，增強直播互動性、與主播一同提升轉(zhuǎn)化效果；

  • 雙語物理教師15-23萬

    1、負責劍橋國際課程 A Level物理學科的教學工作； 2、能因材施教，以考試結(jié)果為導向進行個性化教學；

  • 雙語數(shù)學教師18-30萬

    1、負責劍橋國際課程 A Level數(shù)學學科的教學工作； 2、能因材施教，以考試結(jié)果為導向進行個性化教學；

  • 教學副校長20-30k·12薪

    1、能夠擔任A-Level理科教學。 2、需具備實際教學能力及管理能力。 3、海歸及海外工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 4、年齡35-45 5、薪資范圍15-20K 協(xié)助辦理落戶、子女就讀優(yōu)惠政策（小初高、節(jié)假日福利、培訓、股權(quán)激勵）

  • 藝術(shù)高中副校長20-25k·15薪

    在普高部校長的領(lǐng)導下，全面主持藝術(shù)高中學部的全面工作。 1、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家的法令法規(guī)和教育方針，執(zhí)行上級部門的指示、規(guī)定，領(lǐng)導和依靠全校師生員工，完成學校的各項工作任務(wù)。

  • 校辦主任18-25k·18薪

    工作職責 1、在校長領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策和上級部門的指示決定。 2、負責學校日常行政工作，協(xié)調(diào)校內(nèi)各部門之間的工作，調(diào)配各種資源配置。

  • 教務(wù)主任18-25k·18薪

    1、協(xié)助總校校長組織教學教務(wù)管理工作計劃和總結(jié)等，建立并監(jiān)督學校正常的教學秩序，以保證學校教學計劃順利完成，并制定和完善相關(guān)制度。 2、落實上級和學校制定的各項規(guī)章制度，全面負責總校計劃、作息時間表、考試時間等相關(guān)工作，負責擬定教學教務(wù)課程相關(guān)的通知及規(guī)定，做好相關(guān)管理工作，確保教師教學和學習活動的正常進行。

  • 德育主任18-25k·18薪

    1、在區(qū)局教育科、總校領(lǐng)導管理下，全面負責總校德育工作。 2、制訂德育工作計劃，完成工作總結(jié)；負責選拔、培訓級部主任和班主任，指導、考核班主任工作，組織召開班主任工作會議和班主任工作研討會。

  • 法務(wù)經(jīng)理18-25k·18薪

    1、就公司相關(guān)法律事務(wù)或重大決策性事務(wù)提供法律咨詢和意見書。 2、為各部門工作人員提供法律咨詢。

  • 安全管理總監(jiān)10-15k·15薪

    1、全面負責學校安全工作，健全校園安全管理體系。 2、制定有關(guān)校園安全管理制度、安全事故應(yīng)急預(yù)案。 3、制定安全檢查計劃，組織和落實各項安全管理工作。

  • 培訓發(fā)展經(jīng)理28-37萬

    崗位職責：1.負責培訓體系的搭建，并依照公司戰(zhàn)略制定培訓目標，開發(fā)課程以及組織實施年度培訓計劃2.負責制定和完善培訓相關(guān)管理制度3.負責內(nèi)訓師團隊的組建和管理4.負責培訓效果的評估，跟進以及培訓數(shù)據(jù)搜集和分析5.基于需求，拓展外部培訓渠道和資源。

  • 市場總監(jiān)44-55萬

    工作職責：1. 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和目標，制定公司的整體營銷策略，品牌策略，制定年度營銷計劃2. 負責公司營銷策略和計劃的落地執(zhí)行3. 負責把控市場營銷中涉及到的內(nèi)容以及內(nèi)容運營，內(nèi)容包括不限于文案、視頻等，運營包括不限于微信公眾號、視頻號等

  • 運營經(jīng)理22-28萬

    職位描述：1、負責公司電商部門的規(guī)劃搭建及運營，對平臺（天貓、京東等）的日常管理、運營、合作對接等，評估各類平臺活動的回報率；2、拓展、洽談電商合作平臺、供應(yīng)商、新媒體合作伙伴、品牌合作伙伴等并跟進相關(guān)事宜，能獨立開發(fā)新商品，及新品上市的各項準備工作，拓展新品供應(yīng)商、合作伙伴等；3、分析總結(jié)競爭對手及行業(yè)信息，公司產(chǎn)品信息等，為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)；4、積極配合公司市場推廣，配合執(zhí)行市場營銷和自媒體線上線下活動等，提升品牌影響力；

  • BD總監(jiān)46-58萬

    崗位職責：1、具備獨立完成電商、軟件、互聯(lián)網(wǎng)、高端家政&裝修、房地產(chǎn)租賃&物業(yè)等項目的業(yè)務(wù)開發(fā)拓展能力2、負責BD團隊搭建&擴建&培養(yǎng)，制定管理制度&工作流程，制作培訓課程并建立完整的培訓體系3、設(shè)立具備較強競爭力的BD團隊激勵制度和KPI績效標準（基于公司文化和個人能力相關(guān)的激勵制度）4、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判&協(xié)調(diào)能力，保持與甲方良好的合作關(guān)系，優(yōu)化BU工作機制5、具有敏銳的市場洞察力，掌握市場動態(tài)，制定準確且符合業(yè)務(wù)快速增長的BD工作&戰(zhàn)略計劃，并帶領(lǐng)團隊落地執(zhí)行（以業(yè)績結(jié)果導向）

  • 全棧工程師26-38萬

    職位描述：1、負責PC和移動端web應(yīng)用程序客戶端研發(fā)、維護和優(yōu)化工作；2、主要研發(fā)產(chǎn)品為：低代碼可視化教育課件制作工具，該工具有PC端web應(yīng)用版本和封包為windows桌面應(yīng)用的版本，通過該產(chǎn)品可制作生成并輸出html頁面鏈接。3、與后臺工程師協(xié)作，完成各種數(shù)據(jù)交互、維護及優(yōu)化前端頁面性能；4、負責搭建高性能、高可用和安全的前端開發(fā)框架，持續(xù)提升前端開發(fā)的效率和質(zhì)量；5、深入理解前端UI設(shè)計師和產(chǎn)品經(jīng)理設(shè)計的設(shè)計方案，有能力開發(fā)核心功能部分的前端框架。

  • 商務(wù)總監(jiān)27-37萬

    職責描述：1、協(xié)助上級并有主動性獨立完成市場開拓工作，參與或負責商務(wù)談判；2、能夠獨立完成公司項目簡介和前期接洽項目的設(shè)計服務(wù)書，并負責客戶接待工作；3、能夠獨立完成前期接洽項目的合同擬定和簽約，主動完成項目的催款工作，及時協(xié)調(diào)及配合甲方與公司設(shè)計部門間的工作銜接，以及在項目推進中進行必要的客戶維護；4、能夠獨立完成商務(wù)標的制作。

  • 市場品牌總監(jiān)27-37萬

    職責描述:1、為公司進行品效合一的市場推廣；2、為公司產(chǎn)品知名度和流量負責3、負責網(wǎng)絡(luò)輿情管理、競品追蹤，并制定相應(yīng)的市場公關(guān)策略；4、必要時進行關(guān)鍵商務(wù)合作談判。

  • 課程研發(fā)總監(jiān)46-57萬

    崗位職責：1.結(jié)合泛家居行業(yè)的發(fā)展趨勢，根據(jù)公司戰(zhàn)略，完成經(jīng)營管理、職業(yè)技能等課程產(chǎn)品開發(fā)，包括：需求調(diào)研、產(chǎn)品策劃、課程體系設(shè)計、產(chǎn)品包裝、市場工具、銷售工具、口碑建立、營銷推廣等；2.作為商學院課程產(chǎn)品負責人，能夠推動業(yè)績的產(chǎn)出，協(xié)調(diào)各部門完成任務(wù)目標； 3. 長期負責競爭對手分析，調(diào)研，長期負責用戶反饋收集及用戶調(diào)研，包括但不限于回訪和數(shù)據(jù)分析，持續(xù)改進和優(yōu)化產(chǎn)品，保持產(chǎn)品競爭力。

  • 新媒體運營主管35-47萬

    崗位職責：1、運營公司所有社交媒體平臺賬戶，建立有效運營手段；2、流量提升、粉絲增長，粉絲留存，提升粉絲活躍度；3、參與內(nèi)容制作團隊的工作；4、進行數(shù)據(jù)分析，對內(nèi)容輸出編輯提出選題建議。

  • 營銷總監(jiān)35-46萬

    崗位職責：1、負責建設(shè)高效運作的銷售團隊，推進、督促事業(yè)部指標的完成。2、負責計劃、制定、達成營銷事業(yè)部的月度、季度、年度銷售任務(wù)指標，并進行合理業(yè)績目標分配。3、負責組織、安排財經(jīng)、政務(wù)、運營商等行業(yè)的深度挖掘，數(shù)據(jù)收集以及各種數(shù)據(jù)分析。4、負責督促與輔助團隊成員完成新客戶的開拓、老客戶的維護增量工作。

  • 副總裁70-83萬

    崗位要求：1、熱愛教育事業(yè)，擅長集團化辦學管理運營，有大型教育集團運營經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟悉國際國內(nèi)教育行業(yè)各項法律法規(guī)、政策，有敏銳的教育市場洞察力、良好的對外拓展能力、豐富的教育人脈資源和良好的社交能力；4、有先進的辦學理念，豐富的管理經(jīng)驗和較強的組織領(lǐng)導能力，具備教育項目合作辦學經(jīng)驗者優(yōu)先；5、溝通、邏輯分析及歸納表達能力強，問題解決能力強，具備創(chuàng)新精神，富有遠見卓識。

  • BD總監(jiān)42-55萬

    崗位職責：1、具備獨立完成電商、軟件、互聯(lián)網(wǎng)、高端家政&裝修、房地產(chǎn)租賃&物業(yè)等項目的業(yè)務(wù)開發(fā)拓展能力2、負責BD團隊搭建&擴建&培養(yǎng)，制定管理制度&工作流程，制作培訓課程并建立完整的培訓體系3、設(shè)立具備較強競爭力的BD團隊激勵制度和KPI績效標準（基于公司文化和個人能力相關(guān)的激勵制度）4、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判&協(xié)調(diào)能力，保持與甲方良好的合作關(guān)系，優(yōu)化BU工作機制5、具有敏銳的市場洞察力，掌握市場動態(tài)，制定準確且符合業(yè)務(wù)快速增長的BD工作&戰(zhàn)略計劃，并帶領(lǐng)團隊落地執(zhí)行（以業(yè)績結(jié)果導向）

  • NGS研發(fā)經(jīng)理30-38萬

    崗位職責：1.及時跟進高通量測序的樣本前處理、文庫制備等相關(guān)新技術(shù) 。2.選擇合適的新技術(shù)引入臨檢產(chǎn)品的研發(fā)過程或生產(chǎn)過程，實現(xiàn)對現(xiàn)有生產(chǎn)流程的改進和優(yōu)化。具體職責包括與技術(shù)供應(yīng)商的前期溝通、對技術(shù)的測試評估、項目轉(zhuǎn)產(chǎn)整個過程。 3.負責制訂項目策略，組織實施，完成關(guān)鍵實驗步驟，做好時間進度的控制和預(yù)算控制。 4.深入理解企業(yè)現(xiàn)有臨檢產(chǎn)品的技術(shù)細節(jié)、流程、質(zhì)控環(huán)節(jié)、成本構(gòu)成，尋找合適的方法對生產(chǎn)流程進行持續(xù)改進和優(yōu)化，實現(xiàn)周期縮短、成本降低、質(zhì)量提高等目標。 5.解決臨檢產(chǎn)品生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。

  • 首席運營官coo53-64萬

    職位描述：1.全面負責公司的市場運作和管理；有全球性操盤思維，并能進行全球性市場規(guī)劃2.參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；3.推動公司銷售業(yè)務(wù)，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃；負責管理和主持公司產(chǎn)品運營、內(nèi)容運營、技術(shù)支持、市場推廣、銷售、售后服務(wù)等部門的日常工作，指定各部門的核心目標和工作計劃，并對各部門的整體績效負責；

  • 廣告銷售總監(jiān)33-44萬

    職位描述： 一） 明確銷售目標和銷售計劃，并根據(jù)計劃堅定不移的付諸實施1、在團隊負責人帶領(lǐng)下，制定個人或所轄小組年度營銷目標和計劃并執(zhí)行，并完成個人或小組銷售目標；2、 負責組織分解個人或所轄團隊年度目標至季度、月度，強化過程管理，為實現(xiàn)最終的年度目標做好過程管理；3、熟練掌握公司媒體資源，行業(yè)及競品相關(guān)訊息，為實施銷售計劃，實現(xiàn)銷售目標做好準備；

  • 英語教研總監(jiān)36-47萬

    工作職責：1，負責K12英語線上教育產(chǎn)品的內(nèi)容教研工作；2，負責英語類課程的開發(fā)，包括編寫講義和錄制課程3，設(shè)計在線小班課少兒英語課程，保證課程質(zhì)量——針對具體的知識點，由淺入深，內(nèi)容能激發(fā)學生的學習興趣，易于他們理解；4，負責制作備課視頻及教學相關(guān)輔助的產(chǎn)品；

  • 主編83-95萬

    工作職責：1、 統(tǒng)籌APP內(nèi)容，輸出優(yōu)質(zhì)欄目2、 負責編輯團隊管理，制定專題內(nèi)容的策略和方向3、 制訂外發(fā)稿件的編寫原則，監(jiān)督來稿質(zhì)量4、 負責所有媒體稿件的撰寫、發(fā)布、傳播5、 搜集渠道相關(guān)資料，及時捕捉市場熱點、把握市場動態(tài)。

  • 策劃總監(jiān)30-40萬

    崗位職責：1、品牌客戶年度營銷方案，并對客戶進行提報；2、線下和線上活動策劃及整體運營工作，制定活動方案，帶領(lǐng)團隊進行項目競標；3、熟悉線下活動各環(huán)節(jié)執(zhí)行細節(jié)及整體統(tǒng)籌管理工作，做好質(zhì)量控制、成本把控和人員安排；4、帶領(lǐng)策劃團隊深入研究客戶需求，負責項目開發(fā)各階段的策劃與市場調(diào)研工作，協(xié)同客戶部完成各類策劃案和推廣方案；

  • 客戶總監(jiān)24-36萬

    職位描述：1、通過與客戶的良好溝通，充分理解并把握客戶需求，組織協(xié)調(diào)策略、創(chuàng)意等部門共同完成互動行銷策略方案撰寫，并完成提案；2、洞察市場需求和趨勢，正確理解并努力滿足客戶需求，通過多方位、多渠道地建立合作關(guān)系，挖掘、把握新的業(yè)務(wù)機會；3、積極維護與客戶的良好關(guān)系，應(yīng)變能力強，能妥善處理突發(fā)情況；4、管理客戶團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)部分工，定期進行內(nèi)部培訓與案例分享，不斷提升客戶團隊的整體水平。

  • CRM總監(jiān)25-35萬

    崗位職責：1、能夠制定全域會員運營的年度規(guī)劃，對接品牌客戶的會員營銷活動，建立完整的會員營銷效果跟蹤評測體系，分析過程和結(jié)果數(shù)據(jù)，并能夠監(jiān)督并實施；2、熟悉微信公眾號環(huán)境，并熟悉微信體系下的會員運營模式，建立完善的工作流程以及制度規(guī)范，搭建社群運營體系，形成私域場景的轉(zhuǎn)化模式；3、熟悉天貓和京東渠道會員管理體系的建立、維護，并能夠提升平臺用戶數(shù)量、用戶活躍度及銷售額；4、通過對會員的數(shù)據(jù)收集，洞察、分析客戶特征與需求，制定相應(yīng)精準營銷策略和有效的客戶維護方案、促銷活動及增值活動并定期進行調(diào)整；5、組織建立、維護客戶檔案，管理會員資料、會員生命周期，對會員的活躍、留存及成交轉(zhuǎn)化率、復購率等數(shù)據(jù)進

  • 產(chǎn)品經(jīng)理24-34萬

    工作職責：1. 主導國內(nèi)出海移動端 游戲&工具產(chǎn)品的規(guī)劃，設(shè)計，開發(fā)，跟蹤與迭代改進，2.主導游戲+工具類產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，按計劃完成產(chǎn)品上線工作，3. 項目推進，與設(shè)計、開發(fā)、測試人員溝通和跟進產(chǎn)品需求，確保進度，4. 跟進產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)效果，通過收集用戶需求、整理分析數(shù)據(jù)、對接運營/市場/技術(shù)部門，持續(xù)優(yōu)化和改進產(chǎn)品 5. 進行用戶&市場調(diào)查，信息整理，提出產(chǎn)品的優(yōu)化思路和方向。

  • 英語教研總監(jiān)30-42萬

    工作職責：1，負責K12英語線上教育產(chǎn)品的內(nèi)容教研工作；2，負責英語類課程的開發(fā)，包括編寫講義和錄制課程3，設(shè)計在線小班課少兒英語課程，保證課程質(zhì)量——針對具體的知識點，由淺入深，內(nèi)容能激發(fā)學生的學習興趣，易于他們理解；4，負責制作備課視頻及教學相關(guān)輔助的產(chǎn)品；5，管理日常線上英語內(nèi)容編輯,審核,修改錄入等工作，保證內(nèi)容正確度和嚴謹性，保證效率和質(zhì)量。6，根據(jù)教材與考題，梳理,建立小學英語的知識體系；7，負責英語產(chǎn)品教材,課程內(nèi)容制作；8，編寫各年級培訓教材，根據(jù)學生的水平實現(xiàn)難度分層。

  • 市場總監(jiān)33-42萬

    崗位職責：1、對產(chǎn)品、品牌進行市場與消費者分析，確定營銷方案的整體策略方向；2、能夠獨立策劃并制定產(chǎn)品市場推廣、媒體運營策略，制定品牌相應(yīng)的推廣策略、營銷方案；3、策劃、組織及執(zhí)行市場活動，包括但不限于市場推廣、用戶運營、銷售活動等，線上或者線下；4、負責營銷策劃整體預(yù)算，組織并整合內(nèi)外部相關(guān)資源推動方案落地執(zhí)行；5、對產(chǎn)品及品牌營銷效果負責，對客戶引流及轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)負責。
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