獵頭是一種商業(yè)發(fā)展模式，但其本質(zhì)上是中介服務(wù)。在互聯(lián)網(wǎng)蓬勃發(fā)展的今天，這種中介服務(wù)受到了不少的沖擊。對(duì)獵頭公司招聘服務(wù)而言，獵頭在中間穿針引線的作用是不可替代的。、通過(guò)獵頭，企業(yè)可以最大程度了解到候選人的真正心思，同時(shí)候選人也可以借助獵頭的幫助判斷出自己與職位是否匹配等等。為此我們來(lái)梳理一下，獵頭市場(chǎng)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)怎么樣？
1、獵頭對(duì)候選人的價(jià)值
對(duì)于候選人而言，獵頭不僅僅是一個(gè)工作發(fā)展機(jī)會(huì)，在一定程度上，甚至可以稱之為職業(yè)規(guī)劃師。獵頭有其較高的專業(yè)素養(yǎng)，對(duì)行業(yè)、市場(chǎng)發(fā)展有較高的了解。同時(shí)，資深獵頭在招聘方面的積累深厚，看多了各種候選人的職業(yè)道路成敗，能夠?yàn)槿瞬盘峁└邊⒖夹?、更專業(yè)的建議，為候選人的職業(yè)發(fā)展提供指導(dǎo)，并結(jié)合事實(shí)案例分析，進(jìn)行針對(duì)化建議與服務(wù)，這也是大數(shù)據(jù)分析計(jì)算無(wú)法替代的。所以獵頭市場(chǎng)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)還是很不錯(cuò)的，根據(jù)市場(chǎng)分析的結(jié)果還是很樂(lè)觀的。
2、獵頭對(duì)企業(yè)的價(jià)值
根據(jù)市場(chǎng)分析，招聘是企業(yè)發(fā)展的剛需，對(duì)于企業(yè)而言，獵頭提供的服務(wù)不僅僅是一份簡(jiǎn)歷那么簡(jiǎn)單。獵頭的服務(wù)包含了職位調(diào)研、候選人推薦、候選人面試、offer、原公司辭職、入職、試用期等各個(gè)環(huán)節(jié)，幫助客戶公司管理了招聘的整個(gè)流程。在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展信息量爆炸的今天，獵頭篩選人才，提升匹配程度的作用將越來(lái)越突出。同時(shí)，就許多職位而言，企業(yè)及其注意其保密性。因而，很多企業(yè)都會(huì)有長(zhǎng)期合作的專業(yè)獵頭公司，以確保人事機(jī)密，對(duì)于獵頭而言，就獵頭市場(chǎng)分析來(lái)看，未來(lái)獵頭不但不會(huì)消失，還會(huì)進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí)，發(fā)展越來(lái)越好。
3、獵頭對(duì)行業(yè)的價(jià)值
在互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的今天，獵頭在各行業(yè)中的作用越來(lái)越明顯。尤其是高端職位，各種大型公司的高端職位招聘往往靠的獵頭引薦，而不是在招聘網(wǎng)站上投遞簡(jiǎn)歷。可以說(shuō)，人才在哪里，獵頭就在哪里。再加上，獵頭憑借自身的專業(yè)素養(yǎng)以及對(duì)行業(yè)的了解，在行業(yè)發(fā)展過(guò)程中的推動(dòng)作用也是不言而喻的，且獵頭在AI智能化等高新產(chǎn)業(yè)的活動(dòng)更加頻繁，在高科技行業(yè)“獵頭”是未來(lái)方向的所在。因此，根據(jù)市場(chǎng)分析，獵頭市場(chǎng)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)是勢(shì)不可擋的。
