運營總監(jiān)20-27萬
發(fā)布人：
高邦獵頭 發(fā)布時間:2024-12-31
公司名稱：南寧某知名汽車公司
工作地點：南寧
職責(zé)描述：
1.根據(jù)公司發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)特點，制定公司市場營銷、平臺運營的發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃，制定品牌和市場推廣計劃、實施方案及費用預(yù)算；
2.負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)制定、指標(biāo)分解及策略輸出，根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對運營數(shù)據(jù)進行分析、行業(yè)研究、并設(shè)計實施市場推廣和產(chǎn)品銷售解決方案，驅(qū)動產(chǎn)品迭代；
3.持續(xù)有效創(chuàng)新客服管理服務(wù)模式，優(yōu)化流程，整體統(tǒng)籌規(guī)劃公司重點線上線下運營項目，推動產(chǎn)品商業(yè)模式的形成，落地并不斷優(yōu)化；
4.根據(jù)公司業(yè)務(wù)線，通過APP、公眾號、微信社群等不同推廣渠道，制定對應(yīng)的運營策略，通過分析用戶挖掘用戶需求，提高用戶留存、維護用戶活躍、提煉出有效穩(wěn)定的增長運營模式，最終實現(xiàn)用戶增長到變現(xiàn)的過程；
5.關(guān)注行業(yè)與競品動態(tài)及趨勢，競爭對手分析，及時更新優(yōu)化運營策略；
6.完善內(nèi)部管理流程和規(guī)范，提高整體運營效率，搭建及管理高效的執(zhí)行團隊。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，有創(chuàng)業(yè)精神，運營管理經(jīng)驗3年及以上；
2.曾任汽車/摩托車/出行類運營負(fù)責(zé)人，統(tǒng)籌操盤過線上線下項目運營，對互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)模式有深入、成功的實戰(zhàn)經(jīng)驗；
3.有較強的市場感知能力和開拓能力，能夠靈活使用相關(guān)工具，產(chǎn)出分析策略報告并組織實施落地
