資產(chǎn)管理部總經(jīng)理面議
發(fā)布人：
高邦獵頭 發(fā)布時(shí)間:2023-02-03
公司名稱：某證券公司
工作地點(diǎn)：上海
工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司總體發(fā)展目標(biāo)，制定資產(chǎn)管理部戰(zhàn)略規(guī)劃和年度發(fā)展計(jì)劃，并落實(shí)年度計(jì)劃，帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)考核任務(wù)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理部部門管理工作，負(fù)責(zé)建立、完善業(yè)務(wù)承攬?bào)w系、投資管理體系、風(fēng)險(xiǎn)管控體系、投資交易系統(tǒng)、運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)等方面的管理工作。
3、負(fù)責(zé)組織資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品開發(fā)、創(chuàng)新研究，負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷和推介活動(dòng)，開拓及維護(hù)與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)渠道合作關(guān)系，開發(fā)與維護(hù)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)客戶。
4、根據(jù)資產(chǎn)管理投資決策委員會(huì)授權(quán)的范圍內(nèi)，定期組織召開投資決策委員會(huì)，審定項(xiàng)目投資方案和其他有關(guān)重大事項(xiàng)的決策。
5、負(fù)責(zé)組織制定和落實(shí)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)管理的相關(guān)制度、部門員工業(yè)務(wù)績(jī)效考核制度及獎(jiǎng)懲措施。
任職要求：
1、具有證券從業(yè)資格，無不良行為記錄，45歲以下（可放寬）。
2、5年以上證券公司、基金公司及子公司或其他資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上資管部門負(fù)責(zé)人管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉資管產(chǎn)品、資產(chǎn)配置、風(fēng)險(xiǎn)控制、投資管理等方面的知識(shí)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
3、具有資深的行業(yè)從業(yè)背景和豐富的市場(chǎng)資源，具備良好渠道溝通能力、市場(chǎng)開拓能力、溝通談判能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
